Capacitación en Liderazgo
y Aceleración Comercial
Mejores Líderes.
Mejores Equipos.
Mejores Resultados.
Impulsamos la incorporación de Power Skills
en las principales organizaciones
El Líder Integral:
Orientado al Negocio. Impulsado por las Personas.
En LIDERAZGO APLICADO eliminamos la falsa dicotomía entre "ser un líder humano" y "ser un líder de resultados"
Enfoque en las Personas
Desarrollamos líderes que entienden que los equipos son los actores de los procesos y los únicos gestores reales de los resultados.

Programa de
Desarrollo del Talento
Programa de
Coaching Ejecutivo
Enfoque en el Objetivo Comercial
Formamos estrategas enfocados en las metas, los márgenes y la rentabilidad. Equipos comerciales que entienden el negocio y saben llegar a los clientes.

Programa de
Gestión Comercial

“El Programa de Capacitación brindado ha sido, sin duda, una herramienta de valor. Hemos podido percibir una evolución del equipo durante el periodo de formación; cambios sutiles en motivaciones, actitudes y planteamientos.
Esto se está traduciendo rápidamente en una mejora de rendimiento y resultados.”
Eduardo De Winter
Business Line Manager
Compressor Technique Service
ATLAS COPCO PERÚ
Programa de
Desarrollo del Talento
Competencias de Liderazgo para tus Equipos
Nuestro Programa de Desarrollo del Talento está diseñado para potenciar competencias clave en los líderes y equipos de la organización, a través de cuatro capacitaciones fundamentales; independientes, complementarias y de aplicación inmediata en su gestión diaria.

Capacitación 1
Liderazgo Situacional y Gestión de Equipos
Elimina el micromanagement y la desmotivación, enseñando al líder a asumir el rol de dirección, diagnosticar la madurez de su equipo y adaptar su estilo directivo para maximizar la autonomía. Primero las personas, luego los resultados.

Capacitación 2
Competencias y Herramientas de Comunicación 360°
Transforma líderes reactivos en comunicadores estratégicos capaces de influir positivamente en sus equipos, dar Feedback oportuno, dominar la escucha activa, lograr acuerdos colaborativos y argumentar proyectos a todo nivel.

Capacitación 3
Productividad y
Gestión de Tareas y Prioridades
Elimina la "cultura de estar ocupado" e instala la "cultura de la ejecución", priorizando tareas y coordinando acciones. Alinea el esfuerzo diario de los equipos con los KPIs del negocio, eliminando retrabajos e instalando Accountability.

Capacitación 4
Liderazgo Adaptativo y Resolución de Problemas
Capacita a líderes y equipos de tu oganización para navegar entornos de crisis, tomar decisiones bajo situaciones de incertidumbre y liderar el cambio sin desgastar las relaciones colaborativas.
Programa de
Coaching Ejecutivo y Organizacional
Programas específicos de Coaching para desafíos ejecutivos reales

1.
Diagnóstico del Lider
Repensar los modelos mentales del líder para desbloquear nuevas perspectivas ante los desafíos del negocio.
2.
Coherencia Directiva
Integrar de forma congruente comunicación, ejecución y gestión emocional en la dinámica diaria con su equipo.
3.
Optimización Conversacional y Operativa
Gestionar peticiones y acuerdos para fomentar acciones escalables y de alta efectividad.
4.
Aprendizaje Transformacional Sistémico
Consolidar una evolución de su gestión con impacto permanente en la cultura organizacional.
Haz que el cambio se consolide
donde genera más valor
Nuestros Programas de Coaching se diseñan en torno a tus retos.
Haz crecer a tus líderes y conecta su impacto directamente con los desafíos a los que se enfrenta diariamente.
Líderes que Desarrollan
Personas y
Equipos
Líderes que Comunican con Asertividad y saben dar Feedback
Líderes que saben gestionar Emociones en momentos de mayor intensidad
A medida que la IA transforma nuestra forma de trabajar, hay cosas que los humanos siempre haremos mejor: manejar la ambigüedad, generar confianza y liderar a las personas a través del cambio.
Líderes con habilidades para adaptarse
a los nuevos retos
Nuestras Capacitaciones para Desarrollo del Talento promueven líderes con mentalidad de crecimiento; más resilientes, más ágiles y con un estilo de liderazgo proactivo hacia las personas y los objetivos.

La capacitación en liderazgo, gestión de equipos y comunicación genera un ROI del 250% por el incremento en productividad y reducción de fricciones operativas.
Fuente: MIT Sloan Management Review, 2023

Organizaciones con programas continuos de liderazgo y desarrollo de talento son 92% más propensas a innovar y 52% más rápidas para responder a las crisis del mercado.
Fuente: Deloitte, Global Human Capital Trends, 2024

El 72% de los colaboradores dicen que la capacitación consistente les ayuda a sentirse mas comprometidos con sus centros de trabajo.
Fuente: Linkedin Workplace Report, 2023
Programa de
Gestión Comercial
Competencias que acercan objetivos
Nuestro Programa de Gestión Comercial ayuda a los equipos de Ventas a concretar negocios creando valor para los clientes através de cuatro capacitaciones fundamentales; independientes, complemetarias y de aplicación inmediata a su gestión diaria.

Capacitación 1
Gestión de Equipos de Ventas y Portafolio
Fortalece la dirección comercial de tu organización.
Desde el diseño óptimo de territorios y comisiones, hasta la defensa de márgenes, venta de valor y venta cruzada de todo el portafolio.

Capacitación 2
Gestión Comercial
y Estrategias B2B / B2C
Evoluciona del vendedor "tomador de pedidos" al "Consultor de Negocios". Ingeniería de ventas centrada en las necesidades del cliente, la indagación profunda y el cierre con oferta de valor.

Capacitación 3
Gestión PostVenta y Experiencia del Cliente (CX)
Transforma la post-venta de tu empresa. Evoluciona de ser un "centro de costos y quejas recurrentes", a convertirla en un motor de construcción de retención, rentabilidad y Customer Success.

Capacitación 4
Key Account Management y
Estrategia Omnicanal
Proteje y haz crecer las cuentas más grandes de la empresa, gestionando compras complejas, negociando con Procurement y utilizando herramientas digitales (SocialSelling).
Fortalece tu equipo de ventas con competencias que los acerquen a sus objetivos
Nuestras Capacitaciones en Gestión Comercial fomentan la evolución de tus equipos de ventas hacia equipos de asesoría en soluciones comerciales de valor, adecuadas a las necesidades de tus clientes.

70% de ejecutivos de ventas B2B reportan que la capacitación les ha ayudado a cerrar más acuerdos con clientes.
Fuente: Linkedin Sales Solutions, 2023

El 87% de ejecutivos de ventas consideran que la capacitación es crucial para sus empresas.
Fuente: McKinsey, 2022

Los equipos de ventas que reciben capacitación venden en promedio un 42% más que aquellos que no la reciben.
Fuente: Aberdeen Group, 2020
Metodología "Action Learning"
Nuestra metodología fomenta la transferencia inmediata del aprendizaje a la gestión diaria de tus líderes y equipos

Framework Conceptual
Teoría rigurosa de las mejores escuelas de negocios como base del aprendizaje.
Casuística
Real
Las sesiones abordan problemas reales que el equipo trae a la mesa cada semana.
Entrenamiento
Role-Play
Entrenamiento de competencias en escenarios de presión que simulan los casos diarios.
Entregables de Gestión
Cada participante finaliza la sesión con una herramienta para implementar desde el día siguiente.
Nuestros Clientes opinan

“El trabajo de Capacitación y Coaching nos ayudó muchísimo en el desarrollo de habilidades directivas. Conversamos mucho sobre cómo tratar cada caso particular. Fué un servicio hecho a la medida.
Nuestros Gerentes territoriales y sub Gerentes regionales dieron mucho valor al Programa por su nivel de identificación y empatía .”
Elena Lazo R.
Gerente de Operaciones
Red de Agencias
MIBANCO

“Las herramientas compartidas en la Capacitación son prácticas y aplicables de manera inmediata, contribuyendo significativamente al fortalecimiento del liderazgo y al desempeño de nuestros equipos. Ha aportado valiosas enseñanzas para mejorar nuestra forma de interactuar. La metodología empleada ha sido excelente.”
Guido Nuñez Alcántara
Jefe Regional Centro
Gerencia de Negocios
AGROBANCO
Transforma
tu organización hoy
La distancia entre tus metas anuales y tu realidad actual se llama "Ejecución"
Tu estrategia de negocio puede ser brillante, pero son tus líderes y tus equipos de ventas quienes la ejecutan todos los días. Dejar su desarrollo al azar o seguir invirtiendo en "cursos motivacionales" que no cambian conductas es el riesgo más caro que tu compañía puede asumir.

Agenda una Reunión de Diagnóstico
Hablemos sobre los desafíos de tus líderes y equipos, y estructuremos la capacitación exacta que tu organización necesita hoy.



